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英国2千万雇员将可享更弹性上班权利

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英国雇员将可享有要求更弹性上班时间的权利。政府修改法例,准许凡在一家公司工作逾半年的雇员,可向雇主要求更弹性的上班时间。政府预期,新规定让一些将届退休的雇员,或一些在职期间需额外培训的年轻雇员尤其受惠。

自民党党魁兼副首相克莱格表示,现代化商业明白到弹性上班时间,对生产力及雇员的士气都有帮助,现在是时候将工作模式改变,与时并进以切合现代家庭生活的需要。

根据旧规定,一些需要照顾家中患病亲人的雇员,或者家中有小童的雇员,他们可以要求较为弹性的上班安排,但政府决定将有关权利扩大到每名雇员。

商业创新及技能部指出,新例实施后,英国2千万名雇员将可享有更大的弹性上班权利,雇主也应以一种更合理的态度,来处理雇员的申请。

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