求职的人，你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗？

看到很多帖子抱怨老中不给水过的。阿三怎么放水的。

我就想问一个问题。求职的人，你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗？

阿三如果弄一个人进去，对他没好处。更有甚者过两天跳过他，跟上面的manager眉来眼去的。阿三会干这傻事。没利益长久的话，谁干啊？有些中国人，常常觉得自己牛，有本事，看不上把自己招进去或refer进去的manager或同事。这种坏了规矩的事做多了，华人怎么抱团。老是觉得水平跟自己差不多，或没自己牛的人，生活就不应该比自己好的。这种恶劣心态，于人于己都很不好。

有些人在抱怨自己的华人leader take自己的credit。这不废话吗，他是领导，把你招进去的，不take你的credit，take谁的credit？

打个比方，我现在是manager，有哪个华人兄弟是vp的，把我招进去当D或Sr manager。

我就给他当小弟，给他组做贡献。哪天觉得自己确实有本事了，也别去撬这个vp的码头啊。有本事换个地方，把摊子搞大啊。在中国人自己的地盘里，抢来抢去算个屁本事。

在职场上靠友情，道德都是没用的。要讲规矩和利益。