山东省济宁市市长梅永红辞职加盟民企，成为中共十八大后请辞的第十个厅局级高干，引爆舆论关注官员第四波下海潮。梅永红辞职的原因是当官收入低，他曾公开抱怨自己一个月收入只有7,000多元，县委书记月收入3,000多元，还不如打工仔。
中国官员前三次下海潮分别出现在1980年代中期、1992年邓小平南巡后及2000年机构改革精简公务员后。近两年的第四波官员下海潮，背景与过往最大不同之处，在于习近平、王岐山反贪风暴引发的官不聊生，官员认为薪俸不足以养廉，但在高压政策下又不敢贪或无法贪，因此选择离开官场。
对于这波官员下海潮，官方报章的反应聚焦于两点：一是对「金饭碗」失色持肯定态度，指官员下海有利人才交流；二是随着基层官员大批流失，中央高层已表关注，或再为公务员加薪。其实，民众更关注的是官员下海的去向，他们加盟民企被看重的仍是其权力的余威，是其官场的人脉，与1980年倒卖政府批文的倒爷相类似，只不过现时倒卖的是利用职权建立起来的人脉、政策运用，其中是否合法、合理，争议空间甚大。
梅永红已证实将到深圳华大基因任职，似乎与其市长职务无关。但梅永红到山东之前在北京担任中国科技部政策法规和体制改革司司长，熟谙科技公司的上市政策、流程，这是正筹谋上市的华大基因所需。中国《公务员法》有类似香港高官离职后过冷河的规定，不得在离职三年内到与原工作业务直接相关的企业任职，梅永红下海并未触犯法例，但显然难以让民众相信不会出现权钱交易新模式。
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