北京时间2月23日,习近平主持召开深改组第二十一次会议,指出抓改革是一项重大的政治责任,定义了促进派和实干家,并且表示对在改革中敷衍塞责、拖延扯皮等六种情况要进行问责。
习近平称,拥护改革、支持改革。敢于担当的就是促进派,把改革抓在手上、落到实处、干出成效的就是实干家。
对于改革推进中,敷衍塞责、拖延扯皮、屡推不动的,对重视不够、研究甚少、贯彻乏力的,要进行问责。
上次召开深改组会议是1月11日,从2014年初到现在,两年多时间深改组开了二十一次会,频率不可谓不高,一则说明中国对改革寄力之深,再则也凸显出,长期积弊之下,中国改革面临着怎样繁复的难题。
此番会议听取了生态文明体制改革、司法体制改革、科技体制改革、公安改革、督察机制改革、医药卫生体制改革等情况汇报。
谈到问责时,则明确了六种情形,分别为敷衍塞责、拖延扯皮、屡推不动、重视不够、研究甚少、贯彻乏力。

改革说到底是人的改革
此前习近平调研官媒,被外界广泛解读为将对宣传系统进行改革的信号,而从事后社会各界的反应来看,这六种情形绝不只单单出现在改革过程中,而是牢牢附在当下中国官场乃至于民间的行事方法和思维,有样学样,陋习在人们的默认中得到传播。
事实上,所谓的促进派或者是实干家,其本质不也正是这六种情形的反对吗。
有文章便表示,中国官场似乎已经形成一种丑陋的默契,“上有政策下有对策”,对于上边交代的事情,研讨会、学习会、传达会不妨尽量多开些,会上的感想不妨痛心疾首、不妨华丽煽情、不妨自我批评,但真正用了几分力在实事上,多也是嘴动手不动,推一步走一步。
这是官场缺少汰换带来的惰性,是官场缺少监督带来的陋习,这种本质上的行政厚黑学被包上成功学的外衣,在上下心照不宣、耳目交接中蔓延生长。
可以说,这种惰性是当今中国各种社会病,各种官场病最根本的病源之一,不能从根上杜绝,纵然顶层设计多么美好,下面照旧民怨丛生。
于是,习近平特意点明促进派和实干家的定义,就有了更为深层的含义。不做事大概不出三种样式,不想做事、不能做事、不敢做事,不想是为无动力,不能是为无能力,不敢是为无魄力。
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