中共十八大以来，中纪委聚焦监督执纪问责，从严治党，先后打了不少“老虎”，那么中纪委是怎样“打虎”的呢？北京时间7月25日，中纪委官网公开了工作细节。
据介绍，中央纪委监察部内设职能部门，包括12个纪检监察室。其中第1到第5室负责联系中央一级党和国家机关、中央金融单位以及央企等，第6到第12室负责联系省区市和新疆生产建设兵团。
中央纪委第二纪检监察室（图源：中央纪委监察部网站）
经中共中央批准，对涉嫌严重违纪的中管干部进行立案审查，是中央纪委的一项重要职责。那么，中纪委是如何开展监督执纪工作的，具体流程是怎样的呢？
执纪审查工作的起点从接收问题线索开始，有四类处置方式：谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结。
具体流程图如下：
指定专人负责接收、管理问题线索，逐件编号登记、建立管理台账。之后，经室主任、分管副主任审批后分送各联系处分析研判。
问题线索处置流程（图源：中央纪委监察部网站）
谈话函询的目的是让被谈话函询的党员干部本着对党忠诚老实的态度对被反映的问题作出如实说明，以帮助组织对问题进行研判，并给被反映人以说明、澄清的机会，同时起到教育、提醒的作用。
谈话函询工作流程（图源：中央纪委监察部网站）
经过初核，对存在严重违纪需要追究党纪责任的，报经批准，会进行立案审查。
初步核实工作流程（图源：中央纪委监察部网站）
立案审查是“打虎拍蝇”的重要一环，它不是随意的，有严格的条件和标准。立案审查的条件是存在严重违纪需要追究党纪责任，且已经掌握部分违纪事实和证据。
立案审查工作流程（图源：中央纪委监察部网站）
至此，审查工作结束。审查报告以及忏悔反思材料、违纪事实材料、涉案款物报告，报经批准，连同全部证据和程序材料，依照规定移送审理。
审查工作结束后形成的案卷（图源：中央纪委监察部网站）
整个执纪审查过程有着严格的规范，可以说监督执纪工作延伸到哪里，严格的规范就跟进到哪里。
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