打车应用鼻祖Uber前首席执行官特拉维斯-卡兰尼克(Travis Kalanick)希望今后密切参与公司的战略和运营决策。
卡兰尼克虽然在6月份遭到投资人的驱逐，但仍留在公司的董事会。数位消息人士表示，卡兰尼克视自己为新任首席执行官的潜在合作方以及长期顾问。
在卡兰尼克宣布离职后，Uber正在紧锣密鼓地寻觅继任者，肩负修补公司因危机受损的形象以及恢复员工士气的重担。
除了挑选首席执行官，Uber还要任命一位董事长。Uber董事会于上周四开会，将首席执行官候选人名单进一步缩小至三人，据信这其中包括即将退休的通用电气首席执行官杰夫-伊梅尔特(Jeffrey Immelt)。卡兰尼克渴望日后紧密参与公司事务，这或令下一任首席执行官面临更为负责的局面。
与此同时，Uber董事会几乎每天与日本软银集团讨论可能进行的投资事宜。消息人士称，软银希望通过二级市场购买Uber股票。
据悉，这些股票可能来自风投公司Benchmark Capital以及其他早期投资者。这些投资者想把自己手里所持有的Uber股票部分让出。此外，还有新的投资者希望同软银一道加入针对Uber的股权投资。但目前尚未达成任何协议。Uber发言人拒绝置评。
在经历数月的风波，从新骚扰指控，再到有关无人驾驶技术的法律纠纷，Uber至少有六位高级主管离职。Uber的投资者希望该公司在新首席执行官的带领下有一个崭新的开始。
自从离职后，卡兰尼克仍参与Uber重要事务，例如加入寻找新首席执行官的遴选委员会，并且严密关注公司业务。
一位股东说：“他不像是还在管理Uber，更像是一位被驱逐的人，但仍到处与人进行一对一的咖啡会议，并试图从谈话对象那里套取信息。”
这种做法对于即将上任的首席执行官可能意味着挑战。新任首席执行官还面临招募其他重要岗位的工作，例如首席财务官和首席运营官，并且与新投资者进行合作。
达成新协议的主要问题在于目前对Uber的估值。虽然高管层出现问题，但Uber还是获得了快速增长。Uber最近一轮融资发生在去年，未包括新募集资金的估值为625亿美元，投资者称当时每股为48.77美元。
由于未上市公司的估值只有在募集新资金时才会发生变化，尽管面临困难，但Uber估值在技术上未出现变化。Uber部分共同基金投资者，例如Fidelity就认为Uber目前的股价与危机前处于同一水平。
不过，针对二级市场的暗盘，Uber股票报价为32美元，这较该公司上一轮融资的股价出现显著下滑。
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