时下的许多社会问题和矛盾，或多或少都与“好人主义”有着千丝万缕的联系。“君子赠人以言，庶人赠人以财。”一句“挑刺”的话可以抵万金，一句“栽花”的话可能毁人生。宁可“得罪人”、吃“眼前亏”，也要坚决反对事不关己、高高挂起，明知不对、少说为佳的庸俗哲学。这才是我们每个人对党负责、对人民负责的正确态度！
都说好人有好报，近年来，在社会主义核心价值观的影响下，涌现了一大批助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲的身边好人好事，在社会上树立了崇德向善、好人好报的社会风尚，有力推动了社会的道德建设。然而，近年来，官场上出现的“老好人”却不受人待见，原因何在？
这就在于“官场好人”，是指那些遇事不辨是非，不讲原则，唯求和气，但思安顺的人。这样的人被孔子斥为“乡愿，德之贼也”，也就是败坏道德的窃贼。官场“老好人”的存在，表面看是一种“为官不为”。但如果在极端个人利益的驱使之下，可能衍生出一些更深层次的问题譬如腐败，切莫小视。
时下，一些地方“好人主义”在干部队伍中盛行。因怕得罪人而不愿批评、不敢批评，选择袖手旁观者大有人在，他们宁可让党内监督、党内批评成为一纸空文，也不愿亮出正义之剑。本来，批评和自我批评一直是我们党的优良传统，有些干部在组织生活上或调查询问上一味唱“赞歌”，或者“打圆场”，这些现象实则是典型的“遮丑行为”，而对干部而言，不敢做批评和自我批评的心态，是一种典型的老好人主义，这不仅不利于及时纠正工作中的缺点和错误，从长远来说，也将影响党和政府在群众的形象。
其实，这种“老好人”却在暗地里藏着坏心眼儿，他们经常充当“老好人”，无形中积攒了人脉，万一自己下次也犯事儿了，同事也得替自己“说好话”；而被“老好人”庇护的干部，则因为有了别人的“帮忙”而幸免于难，心中万分感激，必然会私下“投桃报李”。长此以往，“老好人”与同事之间、单位之间便形成了“利益共同体”，呈现出“你好我好大家好”的和谐局面。细细思考，其实后患无穷！
“好人好事”能带来正能量，官场隐蔽的“老好人”则会祸国殃民。“好干部”讲的是党纪国法，“老好人”讲的是人情世故，“好干部”能为党和人民的事业杀身成仁，而“老好人”却会为“三朋四友”的利益而费尽心机。
广大党员干部要树立正确的人情观，在工作和生活中分清公和私、正和邪，切实做到不为人情所扰，不为亲情所困，不为友情所累，不为私情所惑。同时，只要上级部门监管到了位，问责认了真，“老好人”就没有生存的土壤和余地。好人有好报，针对的是爱岗敬业、默默奉献，几年、几十年如一日，在平凡岗位上努力付出的人们，而并非那些蝇营狗苟，说一套做一套的“双面”干部，这样的“老好人”不仅没有好报，只能受到法律的严惩。
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