富士康的“赔钱”也不吸引员工？辞职的员工激怒了，非常逼真！
富士康可以被视为中国最大的电子加工厂。该国的员工人数高达120万。然而，每个人都发现富士康一年四季都在招聘，最近富士康开始“亏钱”招聘新员工。
富士康的“赔钱”也不吸引员工？辞职的员工激怒了，非常逼真！
在富士康招聘这些工厂有困难的原因是什么？
如果你想听到最真实的理由，那取决于辞职的员工说的话：
第一 工厂的工资太低，工资是员工生存最重要的东西，对于这个，马云也说过，辞职就是为了，工资，员工自然不想留下来，毕竟员工来工作就是为了赚更多的钱。
第二 工作时间有点长，很多上班族工作时间最多不会超过十个小时，但是有些工厂的工作，竟然，达到了12个小时，而且还会加班，情况发生，工资不多，工资时间还那么长，那员工能接受得了吗？虽然像马云的阿里巴巴这些大公司也有烧加班的情况，但是他们的加班费也是非常高的，不知道工厂给她们的加班费又是多少呢？
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