分析师预计，美国11月非农就业数据仍将相当强劲，薪资增速也将在历史高位。这将会让市场更加确信12月继续加息，同时对明年加息路径的预期可能也会受到很大影响。
尽管在之前发布的报告中，经济学家和投资银行对美国的经济前景并不看好，但各方都不约而同地表示，美国的就业市场非常强劲。
本周五（12月7日）美国将公布11月非农就业数据，这也是2018年的最后一次非农数据。在市场对美联储下一步的加息路径感到担忧的时刻，这一次数据显得尤为重要。
前两个月飓风带来的影响已经逐渐平息，美国工人重返工作岗位，此前10月份的非农就业数据实现了超预期的大增长，环比上升一倍有余。而在11月里，感恩节购物旺季又是一个较大的加持因素，零售等相关行业的就业可能受到提振。因此，市场预计本次非农数据将继续乐观。
市场一度预期11月非农就业人数变动值为19.8万人，但彭博社数据显示，近期的预计值最高已达到了24万人。
“就业不会从高处跌落，我们预计还会看到非常不错的工资增长，就业市场仍然非常强劲，尽管总体经济增长可能开始出现放缓的迹象，但这不会体现在本周五的数据中。”彭博社援引美西银行首席经济学家Scott Anderson称。
就业数据预期仍在高位
据彭博社报道，经济学家对11月非农就业变动预期值的中位数为20万人，尽管低于10月的25万人，但仍然远超过去两年的平均水平。经济学家还预期，平均时薪将连续第二个月实现同比3.1%的高增长，失业率继续维持前值3.7%，同时也是十年来的低点。
同时，汇通财经指出，25家大型投行的预测值差异较大，总体来看，预期非农增幅在14-23万人，失业率3.6%-3.8%，平均时薪年率增幅3.0%-3.2%。
一方面，受感恩节消费旺季的推动，零售等行业招募大量人手，或显著提振季节性工人就业数据。职业介绍公司Challenger，Gray＆Christmas Inc.称，美国消费者信心指数仍在历史高点，本季度美国企业所雇佣的季节性工人已达破纪录的70.4万人，预计2018年四季度的季节性招聘是近七年以来的最高数据。
另一方面，电商巨头亚马逊在11月初将最低薪酬上调至每小时15美元，为其他公司施加了跟随加薪的压力。此举进一步加剧了公司在购物季期间对季节性雇员的竞争。
此前美联储主席鲍威尔释放鸽派信号曾引起市场激烈讨论，暂停加息的预期在市场占上风，而一个超好的就业数据很可能扭转这种预期。
荷兰国际集团（ING）分析认为，如果此次非农数据的确如市场所猜测的一样好，那么紧张的就业市场和上涨的工资将为美国带来通胀压力，确保美联储将在12月19日的议息会议上再度加息，并且2019年的加息前景也十分乐观。
相反，如果非农数据不及预期，那么市场上关于美联储暂停加息的呼声或将越来越高。
2019前景还未明朗
虽然市场普遍对2018年最后一次非农数据十分看好，但仍存在着一些可能影响结果的不稳定因素，使本次非农数据更加值得关注。
数据显示，自10月超好的非农数据发布至今，美国首度申请失业救济人数已连续四周出现超出市场预期的增长，这一数据为接下来11月的非农数据注入了不确定性。
同时，9月美国JOLTS职位空缺人数也出现了四个月以来的首度下滑。JOLTS是前美联储主席耶伦高度关注的劳动力市场指标，该数据的越下滑越说明劳动力市场趋于饱和，就业市场可能出现冷却的迹象。10月的JOLTS数据也即将在下周公布。
此外，油价的暴跌和美国楼市的降温对能源和建筑等行业来说，都可能是干扰就业形势的重要因素。
评论 (0)