不爽离家太远 美国近1/4员工曾因通勤原因离职

今年是自2001年以来美国雇员辞职率最高的一年，每月大约有350万人辞职。

主要原因是目前的劳动市场紧张，雇员获得加薪的最简单方法是跳槽。对许多人来说，这是明智之举，因目前藉换工作来提高收入潜力有明显优势。

但雇员愿意辞职还有很多原因，包括痛苦的通勤在内。

因通勤困难而辞职，依次是迈阿密、纽约和旧金山。

此外，男性(28%)比女性(20%)更有可能因通勤困难而辞职。年龄也可能产生重大影响，表示会因通勤而辞职的受访者中，18至34岁的有34%，35岁至54岁有24%，而55岁以上的只有12%。

但这些18至34岁的通勤族中有56%说，他们的上班情况过去5年有改善。迈阿密居民的改善最大，66%表示过去5年逐渐好转。