进入世界名校一直以来是很多人的梦想，名校不仅仅意味着更多的资源，也让很多人实现了人生跨越。
可进入名校却没那么简单。
想进入中国名校，需要在如千军万马过独木桥的高考上取得优异的成绩；想进入美国名校，除了优异的成绩，可能还和你的“肤色”有很大关系。
此前，哈佛大学涉嫌招生中歧视亚裔的案子引起了很多舆论关注。
学生公平录取组织（SFFA）认为，哈佛大学招生制度存在违反联邦法案、歧视亚裔和白人的情况。
他们以同样的理由起诉了另一所世界知名高校----北卡罗莱纳大学教堂山分校(UNC-Chapel Hill)。
北卡罗来纳大学一所成立于1887年的美国顶尖公立研究型大学，目前有16个分校，在美国享有极高声誉。
近期，SFFA在提供的证据中，公开了北卡罗莱纳大学教堂山分校招生官们的聊天记录，引起了舆论探讨。
很多人对于名校的招生标准和过程感到好奇，并认为这应该是一件非常认真而严肃的过程。
（图片源自网络）
或许，北卡罗莱纳大学教堂山分校招生官们的聊天记录，为人们提供了一个了解招生的窗口----他们是怎么如何看待申请者，并如何做出录取决定的呢？
私下里，他们管棕色皮肤的少数裔申请者叫做“棕色宝宝”，
（图源：politico.com）
据外媒报道，一位招生官通过网上聊天说道----“我们能录取这个被祖父养大、想成为一名外科医生，全班成绩第二的棕色男孩（brown boy）吗？”“可以！录取！给奖学金！”在另一则聊天记录中，一位招生官写道：“给这些棕色宝宝（brown babies）一个机会拿奖学金吧。”“如果是棕色（申请者）并且1300分以上的，就把他们列入奖学金的范畴里。” 在这些招生官的聊天信息中，可以看出“肤色”成为了决定一个学生是否录取的重要因素。
（北卡大学教堂山分校）
而用棕色宝宝（brown babies）来形容拉丁裔等棕色皮肤的申请人，也产生了很大的争论。
有网友认为，使用这种称呼是非常不尊重申请者的做法。
（“棕色宝宝？棕色女孩？使用这些术语的白痴是谁？”）
据报道称，早在2014年，UNC招生官的聊天记录中就有关于非裔学生的讨论----“她是一位非裔女学生，各方面都不错，我觉得她可以被录取。”“我这么折腾，是因为这是一个双种族的学生。”对于这一做法，学校表示，招生过程中从来没有把种族原因作为单一的标准。
学校统计专家给出的数据表明，招生过程中，种族原因大概只占录取因素的六分之一。
同时，学校辩称，种族之所以成为一个录取因素，是他们必须招收多样化的学生群体。
学校指出，美国最高法院也认为，创建一个多元化的学生群体，“可以促进不同种族间的理解，有助于打破种族成见，并使学生能够更好的了解不同种族的人。”
在SFFA看来，决定一个学生是否录取，种族不应该成为如此重要的因素。
当种族成为了一个选择的标准，在学生的成绩和其他方面会难免出现不公平的情况。
就拿亚裔来说，他们就活该比其他种族的学生努力吗？
2017年，《纽约邮报》报道了一件颇具讽刺意味的故事。
印度裔学生卓科尔・英格姆爆料，15年前他在申请名校医学院时曾剃光头假扮黑人，加入黑人学生会，并在申请材料中表明非洲裔的身份。
然而，他自己也没想到这个恶作剧居然让哈佛大学、哥伦比亚大学等11所美国名校纷纷向他递出橄榄枝。
他因为这些学校为黑人学生留的名额，以低于平均分的成绩进入一家著名医学院。
他入读的这所医学院对外宣称申请者的平均GPA为3.84，而英格姆GPA只有3.1。
但后来英格姆选择从医学院退学，以亚裔身份进入安德森商学院，完成了MBA学位。英格姆还将他的经历写成了书。
英格姆说，他公布这个经历的原因是他认为所谓的“平权”政策就是种族主义。
他说，“平权”政策其实加强了人们对美国少数族裔的负面刻板印象，认为少数族裔需要特殊待遇。
（哈佛大学毕业典礼 图源：新华社）
美国学生公平招生组织SFFA以平权法(Affirmative Action)为法理依据控告哈佛大学“亚裔歧视”，从2014年到2018年10月15日开庭，尽管诉讼寻求公平的对象是亚裔美国人，但这个涉及教育、公平、种族、权利的事件在全世界引发关注。
美国广播公司(ABC)曾对此事发表评论称：对顶尖学校在录取过程中存在种族歧视的怀疑一直存在。
这次哈佛大学和北卡罗来纳大学被告上法庭，有可能在全国范围内起示范效应，其他名牌大学也会遭到类似指控。
（来源：路透社／Jose Luis Magana）
普利策奖得主丹尼尔・金在《大学潜规则：谁能优先进入美国顶尖大学》一书中说，哈佛等美国大多数精英大学在招生方面一直有“三重标准”----给亚裔学生定最高标准，其次为白人，最低的是黑人和拉美裔美国人。
Thomas Espenshade和Alexandra Radford 2009年的研究表明，平均来看，亚裔想要进入名校，所需的SAT成绩必须要比白人学生高140分，比西裔学生高270分，比黑人学生要高450分……
必须承认，在这些名校中，就申请总数而言，没有任何其他一个种族和族群的录取率像亚裔一样低。
美国大学中存在基于种族的招生不平等，这种不平等也越来越明显。
如果大学招生的标准，都如北卡罗莱纳大学教堂山分校招生官们一样，根据申请者的肤色分为三六九等，那么正如SFFA所言，这属于歧视。
作为一个移民大国，美国高校形成了这种“配额”的潜在机制，到底是为了平权运动而努力，还是制造了更多不公平呢？
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