买房送房票，实习有补贴，面试有补贴……人才之争不再只是高精尖、领军型，众多的基础性人才也成为各地极力争取的香饽饽。
2019年刚开春，各大中城市的落户政策进一步放宽，吸引人才落户。兰州、襄阳、南昌等城市，纷纷颁布有关技术工人、职业院校毕业生落户的政策。此前，西安、沈阳、大连等地也颁布了放宽落户条件的政策，欢迎中专生、技校生落户。
从2018年开始，在杭州、广州、深圳等南方一线城市，常住人口和户籍人口都急剧增加。但在北方，东北和西部地区的一些三四线城市，甚至是部分二线城市，出现了城市常住人口增长缓慢或负增长的状况。
二线城市目前面临的这种情况，是多种原因导致的。其一，一些中西部省份的人口本就是呈流出状态，需要聚集人口；其二，一些城市的人口老龄化严重，劳动力资源不足。
为了应对这种状况，二线城市开启对中专、技校生放开户籍的时代，促使人才流入。
城市级别越高，相应的公共服务水平也会更高，人口“虹吸效应”也会更大，所以这些宽松的落户政策会使人口不断从低级别城市向高级别城市涌入，大城市人口会越来越多，小城市会越来越冷清。
大城市“虹吸效应”会导致偏远地区人口流失严重，发展困难，产业空心化。所以，为了避免这一情况，需要大力发展社保、医疗等公共服务方面，还要给居民更多的发展空间，让人才可以提高收入。
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