最近,笔者与一些刚刚进入干部队伍的朋友闲聊,无意中,听到了“张主任”、“王科长”甚至“李局长”之类的称呼,顿感一阵惊讶,明明是刚参加工作不久的年轻科员,怎么转眼间就成了“高级”干部?
多处留心就会发现,这种“官衔虚抬”的现象在我们周围并不少见。朋友之间出于调侃,同事之间出于恭维,甚或有的群众为了能够更顺利地解决问题,也会对年轻干部戴之以“高帽”。从一方面看,“官衔虚抬”是对他人的一种“敬称”,是人际交往中的一门艺术,能够融洽彼此间的关系,实属小节,本无碍大局。但是,有些时候,“说者无意,听者有心”,少数干部听到“官衔”被“虚抬”后,就会飘飘然,久而久之就会高高在上,脱离群众。
“官衔虚抬”违背了我党实事求是的作风,为溜须拍马者提供了平台,进而导致“被抬者”在工作中摆不正位置,分不清职责,看不到缺点,助长“官老爷”风气,以致出现成绩寥寥、“官架”却不小的不良现象。
“钉是钉,铆是铆”,领导干部们当少些“虚抬”、多些务实,少些恭维、多些真诚,让“官衔”回归“原位”。
评论 (0)