中共中央国家机关工委统战（群工）部部长谈宜彦11月4日在“机关统战工作规律研讨会”上指出，机关党外人士队伍后继乏人、普遍面临青黄不接的问题，特别是一些民主党派，由于门槛过高等原因，成员发展比较困难，应引起关注。
谈宜彦说，中央国家机关工委统战（群工）部于2010年启动了专项调研工作，聘请有关专家学者，组成课题组就机关统战工作的地位、制度建设、基本方法、基层建设，以及无党派人士工作、党外知识分子工作、侨务工作、党外人士的成长成才、机关统战干部的培养等开展调查研究。
调研称，机关党外人士在政治上的成长存在相对滞后等问题，同时，与本机关中共决策层的沟通少，参加机关事务和民主管理的机会少。
与会者指出，要充分调动和发挥党外知识分子优势，使参政议政工作再上新的台阶。要通过各种途径对党外知识分子进行培训轮训，要为他们创造接触实际的机会，不断提高建言献策能力。
此外，做好机关统战工作，要加强和改善对机关党外知识分子工作的服务，吸引党外知识分子为经济社会发展和机关事务建功立业。
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