梁振英早前公布他的竞选办班底，其竞选办公室副主任何永谦的任命在发政务官圈子中引发哗然。多名在任及离任政务官指出，何永谦在政务官系统中口碑甚差，梁振英起用他，显示他对政务官系统的情况完全不熟悉，质疑他的用人能力。
梁振英的竞选办公室副主任、前卫生福利局副局长何永谦负责“政策”。而他是在50岁未到退休年龄之时，在俗称“炒庸官”的补偿退休计划下被迫退休。多名政务官私下质疑梁振英未能“知人善任”，指他起用的人“吓坏政务官”。何永谦接受查询时，被问及是否透过补偿退休计划离开政府，何永谦即表示，“私人事不讲。”
有资深政务官更透露，何永谦在任期间，曾多次遭到下属投诉，涉及多项问题，包括操守问题。由于他难觅部门接收，管理层在岗位安置上遇上了极大困难，最后公务员事务局终在2003年底透过俗称“炒庸官”的补偿退休计划，逼令何退休。当时的他年龄仅50岁，到55岁退休年龄尚差5年。
公务员事务局回复永谦离职时的原因时只说，何永谦离职休假前，出任康乐及文化事务署副署长。至于其他查询，因涉及个人资料，局方未能提供。而根据公务员事务局的资料显示，2003年有两宗是透过补偿退休计划被迫退休的个案。
现年58岁的何永谦毕业于中文大学，他在1978年加入政府，起初是助理规划师，其后转为政务官，先后在不同部门工作包括房屋署及民政事务署，亦曾任前卫生福利局副局长。他在2003年底离开政府后，旋即加入了香港政策研究所，出任行政总裁，不时发表批评政府的言论。他现在是中大亚太研究所荣誉研究员。
梁振英竞选班底内，具争议性的人物不独何永谦一个。担任梁振英竞选办主任的前教统局常任秘书长罗范椒芬，曾被独立调查委员会裁定干预学术自由而辞职，她任内推行教育改革，令教育界甚有争议，她为梁助选引起外界关注，其后梁太指罗太无意再做官。
而担任竞选顾问的前平机会主席邓尔邦任内被审计署狠批行政混乱、乱用公帑。至于另一负责竞选工作的副主任、前立法会议员刘炳章，则是在2004年连任失败，同年底涉嫌贿选被廉署拘捕，其后无罪释放。
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