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类人猿也有“中年危机” 或源自基因

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人到中年常有“中年危机”,但日前一项研究显示,猩猩、大猩猩等类人猿在中年时期也会遭遇“中年危机”,此时它们对生活的满意度最低。

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研究显示,类人猿在中年时期对生活满意度最低,也会遭遇“中年危机”。

据报道,日前一个研究小组在对全球各地508只类人猿研究后发现,根据类人猿不同年龄段参与社交及日常生活等行为的积极性判断,中年时期的类人猿是同类中“幸福指数”最低的。它们像人类一样,早年和晚年的生活满意度最高,中年时最低。

研究人员称,这一特点有可能源自人类祖先的基因。此外,幸福感可能也与寿命有关,寿命越长,幸福感就越强。

在青春期之后,20-60岁这段时期被称为成人时期,其中40-60岁这一段也称为中年时期。中年时期是成人期的后半段,

中年危机,其实就是中年人遭受各种压力导致的精神危机,出现了上班厌倦症、回家厌倦症、微笑厌倦症等,基主要特征有以下六个方面:   

1、体力和精力都在逐渐走下坡路;   

2、工作岗位和家庭中的责任加重;   

3、由于工作上的不如意等而丧失自信心和希望;   

4、由于孩子的自立而导致家庭状况的变化;   

5、对于自己老年以后的生活感到担扰;   

6、照顾老人等问题。   

说不清从哪一天起,原本激越飞扬的青春乐曲突然出现了不和谐音:   

事业上,持续发展的障碍重重,职位再升不上去了;   

感情上,昔日的浪漫情怀已被碎的日子磨褪了色,夫妻间的隔矛盾日益加深;   

身体一天天衰老,疾病和死神正张开血盆大口,择人而食;   

奋斗多年积压下来的心理疲劳渐渐超过警戒线,各种心理疾患纷至沓来----   

中年,真是人生的一个瓶颈,是一个非常严酷的阶段!   

事业危机、家庭危机、身体与心理的危机……中年真是人生的一个瓶颈,是一个非常严酷的段。   

在中年事业危机中,最典型、最常见的一个现象就是职位升不上去了。不仅在自己的机构里遭遇“天花板”,而且寻来调去,始终没有个好的职位和发展。

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