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工资体现社会制度是否优越


我去年7月15日给陈光标写了一封信,动员他与美国企业家比慈善,首先对自己的公司员工实行中美同工同酬。此信当日传至他的邮箱weishanzuile@hotmail.com,并发表在网上。陈至今无反应,看来他不敢与美国企业家比慈善。

美国企业家的慈善首先表现在给自己的员工待遇上,诚如美国义商沈家桢先生所言:“任何一位企业家,他做慈善必先从提高员工的工资福利做起,这是企业家慈善的主干。倘若员工买不起车,买不起房,看不起病,养不起老小,更没钱度假,企业家自己却有很多钱,于心何忍?他又怎能做一个慈善家?先把这个慈善主干做好了,有了余钱,再投到公益上去,这就是慈善外延。真正的慈善家都是这么做的。”

衡量一个企业家是真慈善还是假慈善,最根本、顶重要的一条标准就是看他付给员工什么样的报酬。一个向员工支付低薪的企业家,就算他捐给社会N亿元,也不是慈善家,他只是拿员工应得的工资福利送人情、买名声、换利益而已。陈光标心里明白这个道理,所以他闷声不吭声,害怕一与美国企业家比慈善,就没钱再去炫富买奖状了。

中美同工同酬是检验中国企业家是否慈善的标准,更是检验两国社会制度谁先进谁落后的标准。

美国工资比中国工资高得多,体现了资本主义制度比社会主义制度优越,这就是数百万中国人移民美国的根本原因。牛皮不是吹的,火车不是推的,你就是胡说社会主义制度多么优越一亿次,人民群众用脚投票,事实胜于雄辩,更胜于谎言。

中国人不是天生的低薪贱种,他们干着与美国人同样的工作,理应领取与美国人同样水平的工资福利。这个硬道理,是13亿中国人都认同的。

附:我去年7月15日给陈光标的信

光标弟:

你刚从纽约花三万美元买回去一张“联合国”颁发的“世界首善”假荣誉证书,又对澎湃新闻记者鲁勋夸下海口:“对于世界首善和诺贝尔和平奖,我是非常有信心的,估计是跑不掉的,迟早会拿到。”鲁勋问你:“你觉得,除了你之外,还有谁适合世界首善这个称号?”你脸皮超厚地答道:“就世界范围内,只有我和比尔.盖茨是竞争对手,就我们两个人,没有其它人可比 。”

光标弟,我为你的无知和狂妄汗颜,实际上你并不懂得什么是企业家的慈善。我曾问过美国义商沈家桢先生:“什么是企业家的慈善?”他说:“任何一位企业家,他做慈善必先从提高员工的工资福利做起,这是企业家慈善的主干。倘若员工买不起车,买不起房,看不起病,养不起老小,更没钱度假,企业家自己却有很多钱,于心何忍?他又怎能做一个慈善家?先把这个慈善主干做好了,有了余钱,再投到公益上去,这就是慈善外延。真正的慈善家都是这么做的。”

美国的企业家们,大如沈家桢、安德鲁.卡内基、比尔.盖茨、沃伦.巴菲特、查克,费尼,小如指甲店老板,都比你既慈且善,他们付给员工的工资福利,比你付给员工的工资福利多N倍。他们的慈善是从根子上做起的,用自己少得利润的方式,让他人多得。你正好相反,是从员工身上夺下他们本来应得的工资福利,变成自己的利润,然后拿员工的血汗钱四处买好,换来满屋子荣誉证书。

光标弟,哥哥我问你:你号称中国首善、亚洲首善、世界首善,你有胆量跟美国企业家比慈善吗?你敢发给员工与美国同行业员工相同的工资福利吗?美国资源再生回收行业的普遍时薪是20美元,年薪加福利超过4万美元,折合25万元人民币,你敢给你公司的每个员工每年25万人民币吗?

你告诉记者鲁勋,你的公司有4500多员工,每年的利润大概是2亿元人民币。我据此给你算了一笔帐:这2亿人民币折合3226万美元,是美国同行业4500位员工44天的工资。也就是说,如果你按美国同行业水平给员工发工资,到了第45天,你就一文钱也剩不下了,还搞个屁的慈善!就算“联合国”以3美元低价卖给你“宇宙首善”的荣誉证书,你也买不起。经过算账,大家也就明白了,你到处撒的那些慈善钞票,其实都是员工应得的工资福利。

光标弟,你号称懂得感恩、报恩,你咋就不想一想,你砌成墙的16吨钞票是谁用血汗挣回来的?是你的4500位员工。没有他们,你只能是个乡下屌丝。你应该先感他们的恩,先报他们的恩。你砸烂奔驰车之前,咋就不先想一想,4500位员工是否每人都有奔驰车?你宴请纽约流浪汉之前,咋就不先想一想,4500位员工是否都吃过西洋大餐?是否每人都拿了300美元钞票?

你口口声声说你影响带动别人捐款的总数超过了5000亿美元,哥哥我根本不信。牛皮不是吹的,火车不是推的,你拿出影响带动别人捐款5000亿美元的证据来。哪个企业家是受了你的影响带动才捐款的?你把他们的姓名和捐款金额一一列出,经审计无误,才能证明你没有贪天之功据为己有。

光标弟,哥哥我比你大14岁,吃过的苦比你多,喝过的墨水也比你多。你的亲哥哥亲姐姐都是活活饿死的,哥哥我和你一样,也曾生活在黑暗社会的水深火热之中,天天饿肚子,常年捡烂菜帮子,经常向邻居家借粮。哥哥我见你有心做慈善,又不懂如何正确做慈善,在此给你支一招:你在全国率先按美国同行业水平给员工发工资福利,你这里一动作,全国几百万企业家就急了,只好也按美国同行业水平给员工发工资福利,否则他们的员工不答应。如此一来,全中国的慈善事业就他娘的轰轰烈烈兴起了!你不是总想要撬动一批人,带动更多的企业家加入做慈善的队伍中来吗?没有比这一招更有力、更管用的了。不过,这事说起来容易做起来难,你要冒着变成光屁股的风险,才能按美国同行业水平给员工发工资福利,但愿你不要吓得尿了床。

以后,你不要动不动跟人家比尔.盖茨叫板了,他发给微软员工的工资福利,你做梦也梦不到有多少。查克.费尼捐了80亿美元,受益者多数不知道资金来源,而知情者必须签订保密协议,若向外界透露消息,资助将会停止。你自称信佛,沈家桢也信佛,他花钱帮了别人,感谢对方给了他做善事、种福田的机会,而你却抱怨别人对你的帮助不感恩,你这是假信佛,不是真信佛。

醒醒吧,光标弟,不要再犯荣誉癫狂病了,把你那一堆荣誉证书卖给破烂收购站,剃个光头,到山洞里闭关十天,等你出关时,脑子就清醒了。


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