从惠普拆分出来的两家公司，目前可能仍然体量过大，不能具备惠普CEO梅格・惠特曼（Meg Whitman）所希望的快速反应能力。但该公司正朝着正确的方向前进。
本周一，惠普宣布计划将自身拆分为两家上市公司：惠普企业（Hewlett-Packard Enterprise)和惠普公司(HP Inc)。这一举动既有潜在的好处和也有潜在的问题。
美国联邦存款保险公司副主席公司汤姆・霍恩曾经表示，那些大到难以管理的公司对我们的社会没有好处。他仍然认为，美国最大的银行仍然过大，有风险。但是消费品公司太大的话，对社会的危害要远远超出金融服务公司，甚至会引起大众对垄断定价的担忧。
当大公司使用权力在政治舞台上霸凌民主，当他们不受约束地控制个人数据和隐私之时，大公司本身就可能非常危险。另外，大公司的管理模式也可以对普通员工造成伤害。因为他们的董事会和高层管理人员与他们的员工往往分数两个不同世界，管理人员对普通员工没有同情。为日常工作疲于奔波成为常态。董事会把员工当成资源，而不是跟自己一样的人类。另外，大公司所带来的压力使员工的参与度较低，效率也不高。但小企业则可以提供更多的机会，高层管理者也更容易了解员工的日常生活。由于管理层与下属更接近，使得他们更难对下属采取不人道的对待。
两家新公司可能仍然无法具备惠普CEO梅格・惠特曼所期望的快速反应能力或者更人性化的管理方式。不过，拆分表明惠普正朝着正确的方向前进。不过分拆后两家新公司拟议的治理结构有些荒谬。目前惠普的首席董事，帕・特鲁索（Pat Russo）被提名为新的惠普企业（服务器、存储和网络业务）的主席。特鲁索和惠特曼，都将成为惠普企业的首席执行官。他们都是要为Autonomy公司灾难性收购负责的董事会成员。
除了惠普企业CEO的角色，惠特曼还将成为惠普公司（个人电脑和打印机业务）的主席。新任CEO为Dion Weisler。此举意义不大。让前任CEO掌管下任CEO从来都不是件好事。
分拆同样产生了许多问题。惠普最近同意了代理授权协议，这将让股东提议的董事会候选人进入公司投票。问题是代理授权协议是否适用于新公司？另外惠特曼的报酬怎么算？将她目前的薪水分给Weisler？是否会有新的赔偿方案，让惠特曼受惠于短期的增长，即使她长期来看并没有达成她许诺的业绩？
如果董事会针对公司的治理缺陷和潜在的失误进行改进，分拆可能对惠普是一个正面的刺激。从惠特曼手中剥离惠普的部分业务，也预示着在幕后的董事会缺乏对她的长期信任她。在这种情况下，未来可能会有更多的变化产生。
惠普拆分后会变得更加强大吗？
惠普周一宣布将把自己拆分成两个独立的公司，其中一个叫“惠普公司”（HP Inc.），由惠普个人电脑和打印机业务构成。另一个叫“惠普企业公司”（Hewlett-Packard Enterprise），其业务是向大公司出售惠普的产品及服务，其中包括计算机服务器、数据存在设备、软件和咨询服务。在宣布将惠普拆分成两个独立公司的电话会议上，惠普称新公司“惠普企业公司”将是增长引擎。不过，提名将由惠特曼执掌帅印的“惠普企业公司”这一方的业务并不如人意。惠普企业部门营收在结束于7月份的九个月时间中同比下滑了3.2%，税前收益下降了6%。
惠特曼表示，这次分拆后的新公司将更加灵活，能够更加适应市场地对产品进行投资和进行收购。惠特曼周一在接受媒体采访时表示，这次分拆将会增强管理层应对挑战的能力。她说：“我相信这一聚焦将会真正地帮助我们。”但是，“惠普企业公司”如同目前惠普一样，在低端硬件方面将遭遇联想集团等硬件销售商的激烈竞争，在高端软件方面也将面对甲骨文和VMware等软件公司的强有力竞争。
惠普的亮点在所谓的融合系统，或者说在将存储设备、网络及计算进行融合的硬件平台。此外，市场研究公司Gartner副总裁尼尔・麦克唐纳（Neil MacDonald）表示，惠普在传输互联网流量的网络设备领域是一家有希望的新进入者，这给该市场领导者思科系统公司带来的压力。麦克唐纳称，惠特曼将担纲的“惠普企业公司”需要更多的资金来对企业技术新兴领域进行投资和收购，并且她将不再拥有个人电脑和打印机业务部门所产生的稳定的现金流。投资银行FBR资本市场（FBR Capital Markets）科技分析师丹尼尔・埃文斯（Daniel Ives）表示，惠普企业业务方面一直处于落后状态。
市场及媒体对惠普分拆的消息反映热烈，就和之前网络拍卖运营商eBay宣布将旗下支付平台PayPal分拆所产生的反响一样。周一，惠普股价上涨了4.7%，每股报收于36.87美元。不过，PayPal从eBay分拆出来获得发展机遇，而惠普的分拆没有生产多少优势，反而会可能会带来问题。没有个人电脑和打印机业务的支撑，惠普很难向企业技术部门出售包括计算设备、服务器、咨询服务和软件在内的合成服务。此外，分拆产生的两个独立公司可能会丧失对计算机芯片及其它硬件配件供应商在采购价格方面的影响力和定价能力。惠普于1939年创办于美国加州帕罗奥图市（Palo Alto）的一个车库，这个有着75年历史的硅谷先驱公司的分拆，是由一些全球最大企业技术销售商采取的一系列戏剧性举措中的最新行动。这些当前的市场领导者通过击败之前的根深蒂固的竞争对手而取得了行业老大地位，但是现在他们受到了更为年轻的竞争对手的威胁，他们难以适应技术转型，不知道如何收购和使用扑面而来的新技术。由于公司产品线方向混乱，拉里・埃里森（Larry Ellison）在为甲骨文工作37年之后于上个月从该公司首席执行官职位上退下。去年秋天，迈克尔・戴尔（Michael Dell）以250亿美元让戴尔私有化，这让投资者很沮丧。在过去一年半时间，为了应用全新挑战，英特尔和微软调整了新领导人。
惠普分拆之后可能也不会长久不变。据熟悉内情的人士透露，惠普和数据存储设备公司EMC最近讨论了双方可能的合并问题，惠普拆分之后的个人电脑及打印机业务就是双方谈判的内容之一。熟悉内情的人士称，惠普和EMC可能会继续探索联合事宜，尽管达成这样交易的可能性不是很大。关于同EMC合并以及其它可能的并购问题，惠特曼周一拒绝发表评论。惠普管理层周一表示，惠普已被限制回购公司股票，因为其有“重大而未公开信息”要公布。这给出的信号是，惠普已在讨论收购或出售问题。熟悉内情的人士称，涉及可能的交易包括EMC。
如果惠特曼不进行收购或出售，“惠普企业公司”将处于艰难的竞争地位。在向云计算、移动技术及服务等新兴领域进军方面，惠普的步伐与其它企业技术销售商相比一直显得很慢。“惠普企业公司”的硬件业务，包括服务器、存储设备和其它企业硬件，在截至7月31日的9个月税前利润下降了7.4%。该业务将是“惠普企业公司”最大的收入来源。但是该业务面临着强大的竞争对手，联想集团和戴尔都决心争夺服务器市场份额。
惠普推出了软件工具以帮助企业管理他们的杂乱的数据中心，并且使之实现与云端的连接。惠普高利润率的软件业务依然很弱小并且存在诸多问题。软件只占据惠普总收入不足4%，而且这一业务在最近几个季度同比都陷入下滑窘态。惠普还知道其外包及支持业务不景气，这一业务主要由惠普在2008年以130亿美元收购来的EDS业务所构成。惠普表示，其来自服务业务营收在过去9个月下降了6.9%。
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