CVS前员工集体起诉店主管种族歧视顾客

连锁药店CVS在纽约的四名前员工周三提起集体诉讼，状告他们的店面主管种族歧视顾客。

所有原告都是黑人或西班牙裔，是店内原负责防盗的市场监察员，他们声称，由于他们抱怨对客户和自己存有种族歧视行为，因此遭到了解雇。

诉讼称，两名负责CVS曼哈顿和皇后区店面的防损部主管经常告诉他们，要尤其注意在店内的非白人顾客，其中一名主管还表示，黑人都是小偷，西裔大部分是小偷，而另外一名主管则告诉店员，称尤其要留意店内的黑人和西裔人员。

诉讼还称，除了顾客，原告自己也遭到种族歧视，一名黑人原告称，他曾在店内与店面经理发生了口角，而被告的一名主管打电话训斥他称，“你这个烂货给我滚回店里向经理道歉！”，另一名主管还要求他们称，要像猴子一样藏好了，以免让小偷发现他们。而当他们向CVS高层反应这一现象后，他们在接下来几个星期内遭到了被告报复性的工作考核折磨。

此前，纽约的梅西百货和巴尼百货都遇到了类似起诉，一年前梅西百货被控歧视少数族裔顾客，还存在不正当拘留少数族裔的行为，为此，梅西百货支付了65万美元平息此事。而巴尼百货去年夏天也因种族歧视顾客支付了52.5万美元的罚款。

CVS发言人对此称，公司制定了反对歧视的政策，并已严格加以执行，该公司为此次集体诉讼感到意外，并将对此采取积极辩护。