随着中央清理“红顶中介”的不断深化，被清理的“红顶中介”机构已经感觉到了压力，一些机构已经开始出现降薪和离职潮。
该报采访南方某省一家地质研究机构人士时称，该机构员工收入已经减少了三分之一。该人士所在的机构属于有经营行为的事业单位，具有参与建设项目某项安全评价的资质。
该报称，该机构目前一般科级人员的收入是3000多元，这一收入不足以支撑很多员工的支出，一些年轻的员工和聘用制员工纷纷辞职创业。
上述现象在全国其他地方也普遍存在，国家持续对“红顶中介”的整治令该行业内部员工对于未来的待遇和前景普遍悲观。
“红顶中介”，通常是当地政府通过资质、认证等行政审批权的管理而形成的红利。通常以服务费、会费、协作费、咨询费的名义，指定机构收取费用。
有报道称，房地产项目的审批需要盖100多个章，而房地产企业也多次呼吁简化审批流程。
从2015年开始，国务院相继发布了一系列文档，要求清理“红顶中介”服务，以“营造公平竞争、破除垄断、优胜劣汰的市场环境”。
目前，清理“红顶中介”正在全国多个省市的不同领域开展。
据人民网报道，2月4日，云南省委编办副主任郭华介绍，2015年，云南省在省级60家政府部门权责清单制定公布的基础上，14个州（市）、109个县（市、区）正式向社会公布州、县两级政府部门和乡镇政府、街道办事处权责清单，比中央要求提前1年完成。全面取消了省、州、县三级政府部门非行政许可审批事项。
此外，在清理的基础上，云南省还出台了《云南省人民政府办公厅关于规范行政审批中介服务管理推进行政审批中介服务社会化发展的意见》,对中介服务的发展进行了规范，摘掉了“红顶中介”的帽子，不允许审批部门为申请人指定中介机构提供服务，打破中介服务垄断，斩断利益链。
而为解决“红顶中介”等问题，河南省各级政府部门去年11月起，便着手对行政审批涉及的中介服务事项进行全面清理，要求行业协会商会类中介服务机构一律与审批部门脱钩，政府机关工作人员一律不得在中介服务机构兼职、任职。
浙江省发改委副主任翁建荣接受《中国经营报》的采访时也称，该省正大力清理“红顶中介”。
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