印度人在硅谷公司的成功只取决于两点，第一，你能不能在自己人（自己国家人）明明水平不行的情况下，硬着头皮提拔他。第二，作为手下，能不能甘心情愿跟着自己带头大哥，即便大哥水平不行，也不背后捅刀子，踩着人家往上爬。
其实硅谷被印度人击败的不只中国人，还有韩国人，日本人。韩日两国人不能说不团结，不忠诚。但是，韩国人和日本人包括中国的码农们都有着一股匠人的自负。他们常常用自己对工作的标准衡量别人。一旦一个本国人水平不行，他们都很难拉下脸推荐，提拔对方。
印度人在硅谷公司的成功只取决于两点，第一，你能不能在自己人（自己国家人）明明水平不行的情况下，硬着头皮提拔他。第二，作为手下，能不能甘心情愿跟着自己带头大哥，即便大哥水平不行，也不背后捅刀子，踩着人家往上爬。
其实硅谷被印度人击败的不只中国人，还有韩国人，日本人。韩日两国人不能说不团结，不忠诚。但是，韩国人和日本人包括中国的码农们都有着一股匠人的自负。他们常常用自己对工作的标准衡量别人。一旦一个本国人水平不行，他们都很难拉下脸推荐，提拔对方。
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