一例一休修法拟放宽「7休1」变为「14休4」，桃园市产业总工会顾问毛振飞今天说，这是多年来修法最倒退的一次，恐怕会变成「一例不休」，甚至有可能出现连上12天班的情况。
行政院人士今天说，日前政院与民进党立院党派达成共识，一例一休修法，将由劳动部先依民进党派汇整的意见提出劳基法修法版本，包括「7休1」将放宽为「14休4」，于31日预告修法。
另外，现行轮班间距11小时的规定也有两个修法方案，一是轮班间距以11小时为原则，劳资协商同意可缩短为8小时；二是以8小时为原则，劳资协商同意后可延长为11小时。
毛振飞今天告诉中央社记者，「这是严重倒退的修法」，如果放宽到「14休4」，中间休息日「被协商」后，很有可能变成14只休2，让劳工连续上12天的班。因为若将2天例假日排在2周内的第一天跟最后一天，休息日也获得劳工同意加班出勤，最长将可连上12天班，其中有2天休息日可以协商来加班。
毛振飞说，「7休1」是最基本的规定，现在放宽等于一面倒向资方、替资方开后门，当初一例一休配套措施是要砍国定7天假，现在一例一休要变成「一例不休」，质疑政府替资方大开后门，对劳工冲击会更大。
对于轮班间距规定可能放宽，毛振飞也批评，「8小时劳工根本没有休息到」，他以自己为例，他曾上过下午3时至晚间11时的班，回到家已经超过晚间12时，到家后不可能马上就寝，有时隔天早上7时就要上班，他等于凌晨5、6时就要起床准备，真正休息时间只有2至4个钟头。
毛振飞强调，放宽到「14休4」也会对家庭有影响，「劳工休假小朋友不在家、小朋友休假但劳工要上班。」会生成更多的社会问题。
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