中国登月项目研究员离职掀波 媒体揭人才流失真相

中国航天科技集团六院11所原副主任设计师张小平的跳槽引起广泛关注。对于近年来航天领域的人才流动，中国航天科技集团六院院长刘志让认为，除了收入因素，还有“国家队”体制的原因。

刘志让曾在2018年两会期间表达对人才“流失”的忧虑。图为2008年9月25日晚，厦门航天测控站对神舟七号飞船进行测控（图源：VCG）

北京时间9月22日，一份署名西安航天动力研究所的情况说明公文在网络流传引发热议。内容显示，一名叫张小平的研究员离职，导致西安航天动力研究所在研的四种型号火箭发动机受影响。

这份公文进一步强调，张小平的离职可能会影响中国载人登月工程和深空探测工程。不过，公文未披露张小平离职的原因。

公文显示，张小平离职前任低温发动机副主任设计师职务，在至少四个型号发动机研制中承担着重要作用。其中，在480吨液氧煤油发动机和8吨变推力液氧煤油发动机这两型发动机的研制过程中，承担着“最关键的技术岗位”；在10吨液氧甲烷发动机和百吨级液氧甲烷发动机研制中，是“灵魂人物，具有不可替代的重要作用”。

公文称，张小平个人的离职对这四型发动机的研制均造成了极大影响，“尤其是480吨液氧煤油发动机在今年二季度的研制过程中出现了深层次的技术难题”，而“该发动机的方案和研制进度将直接关系到中国重型运载火箭的方案选择和研制进度，甚至从某种程度上会影响到中国载人登月重大战略计划的论证和策划工作。”