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温州“三公”改革:公车公款吃喝公费出国,一个都不能少

工信部发布的《党政机关公务用车选用车型目录管理细则》要求,申报公务车目录的轿车发动机排气量不超过1.8升,价格不超过18万元。图为上海一机关车库内停放的公车。

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  • 温州市委书记陈德荣:要从制度上解决“你不能腐败、你腐败不了”的问题。

    据浙江日报报业集团的《今日早报》11月22日报道,近日,《温州市党政干部因公出国(境)管理五项制度》(简称《五项制度》)出台,并将于2013年1月1日起正式实施。根据新政,温州党政干部因公出国不仅要提前审批,而且全过程要在网上公示。

    据温州市纪委相关人员介绍,《五项制度》分为计划控制、任务审查、公示公开、动态监督、责任追究,具体涵盖了15条规定,针对管理因公出国(境)时,可能会遇到的问题,逐一“对症下药”并规范细化,可操作性强。

    《五项制度》中,公开公示这部分被温州市纪委认为是亮点最多的。例如,外办、台办将党政干部因公出国(境)年度计划,包括批次、人数等情况,依托政务公开平台,于每年年初在政府门户网站上公示;审核批准后3日内,要按规定在网上公示出访团组的任务、人员、经费和行程等情况;执行出国(境)任务回国后30日内,还要在相应网站上公布出国(境)任务执行情况、出访成果报告和出访费用。

    此外,在从严控制出访人员方面,《五项制度》规定,“新提任的市管干部,一年内不安排出访;退休前不足6个月和退二线的干部,不安排出访;同一地方、同一部门的负责人在6个月内不得重复出访同一国家或地区(特殊任务除外)”。

    今年以来,温州频频出台“三公”改革新政,涵盖了公车改革、公款吃喝和公费出国(境)这三个方面。据《南方周末》此前报道,温州市委书记陈德荣对于“三公”改革倾力颇多。2012年2月温州党代会上,陈德荣公开承诺:“三公”改革要在今年推进,特别是公车改革,从而从制度上解决“你不能腐败、你腐败不了”的问题。

    早在4月初,温州已经下发市级机关公车改革方案。温州的公车改革改革被官方归纳为:近程货币化补贴,远程市场化租车。

    温州对从正县实职到科员、办事员,按其职务层级划分为7个车贴档次,每人每月最高补贴3100元,最低为300元。车补不计入个人工资,全部存入市民卡专用账户,用于市内交通有关的支出,如加油、保险、汽车维修等费用,不可提现或挪作他用;远程出差和重大应急用车,将由温州市交运集团组建的公务用车服务公司承担。

    温州的车改借鉴了杭州模式与国企车改的经验,推行速度极快。3月15日,初步方案交由民意代表研讨;4月10日,方案下发;4月16日,车改办成立;5月20日,评估开始,6月20日,公车全部上缴;6月24日,第一场拍卖开槌。

  • 公务接待改革也在同时进行中。据《钱江晚报》报道,2012年5月,温州市委、市政府发布《关于改革和加强公务接待管理的通知》,要求“三严四禁”:严格执行工作餐制度,严格执行公务卡消费制度,严格执行公示报告制度;禁止午餐饮酒,禁止同城接待,禁止超规格接待,禁止经费超支。

    6月底,温州又下发了被网友称为“史上最细”的《落实公务接待“三严四禁”规定实施细则》,对公务接待中很多地方,都进行了细化和量化。

    比如,规定标准工作餐,每人每餐不超60元;陪餐人不得多于客人数;同城单位不得互相宴请;野生黄鱼、鲍鱼和鱼翅等高档菜,以及茅台和五粮液等高档酒,不得上桌;公务接待要逐月公示报告等。

    “不敢言接受请吃,也没有主动请别人吃的念头”

    据前述《钱江晚报》报道,近日,温州市纪委对公务接待“三严四禁”执行情况进行了通报。8月中旬开始,温州市纪委会同财政局、审计局组成督查组,对温州98个市直单位和11个县(市、区)进行督查。

    通报称,“各地各单位公务接待费用支出明显下降,公务接待批次和费用均有大幅度下降。”6月底下发了“三严四禁”细则后,7月的接待费支出总额,就较前6个月平均数下降了40.8%。督查中,不少单位还表示,现在已经“不敢接受请吃,也没有主动请别人吃的念头”。

    通报也提及,仍有一些单位执行不力,存在的问题包括:执行不及时;未落实公务卡报销;工作餐超标;公务接待未公示;超额度接待;转移费用。对此,温州市纪委表示,接下来要进一步严肃纪律,确保“三严四禁”落实到位。

    公务接待改革实施细则本身也还有改善空间。例如,中广网引用中国社科院政治学所行政学研究室研究员评论称,陪餐人不得多于客人数,那如果来了20位客人,派19个人作陪就不算违规;高档菜远不止鲍鱼和海参,高档酒也不是只有茅台和五粮液,列举式的规定难以做到万无一失。

    而据前述《南方周末》报道,在温州的公车改革措施中,最触痛公众神经的仍是高额车补。有网友将最高车补标准与温州市区企业退休职工的平均养老金(每月2200元)对比:假定处级待遇不变,到60岁退休,一40岁的正处级官员所领取的车补总额,将是338个月的企业退休职工平均养老金。

    “车补标准不统一,公务员之间差距太大,改革后开支并未明显减少。最重要的是,百姓对车补这种显性福利反对声强烈。”一位浙江省省纪委官员说。

    本文来源:南方周末

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