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上野厚生劳动相：推进工作时间法制修订讨论

外来客 • 2026-09-18 11:28:06

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（原标题：【会見ノーカット】閣議後　上野厚労相 記者会見「労働時間法制の見直し 検討進める」 ──政治ニュース（日テレNEWS））

🏛️ 核心观点

  • 上野厚劳相强调需构建全世代型社会保障体系，确保各年龄段按能力分担责任并相互支持，以实现制度的可持续性。
  • 针对劳动时间法制改革，主张在保障身心健康、防止长时间劳动及滥用裁量权的前提下，推进灵活多样的工作方式。
  • 认为社会保障改革是长期积累的过程，政府将结合自民党与日本维新会的讨论成果，稳步推动税制与社保的一体化改革。

📊 关键事实/论据

  • 福祉领域支持：面对人手不足与物价上涨，除令和7年度紧急应对外，已在令和8年度实施临时报酬改定；计划在和令9年度定期改定中反映物价与工资涨幅，以稳定经营并防止人才流失。
  • 社保制度改革：一期任内已推进保险外疗养制度创设、后期高龄者金融所得负担及出生给付体系调整；二期将重点讨论高龄者医疗费自付比例及护理保险两成负担判定标准。
  • 劳动法制进度：依据总务指示，劳动政策审议会已于近期重启讨论，计划结合2026年基本方针与日本成长战略加速推进，虽无明确截止日期，但旨在提升讨论效率。
  • 医药法规诉讼：9月18日东京地裁就非处方药直接销售行政诉讼作出判决，法院认定相关行为违规，支持了政府主张；厚劳省表示将仔细审阅判决书，并依法推进明年5月《药机法》修订的实施准备工作。

📝 结论

  • 日本政府将在令和9年度继续强化对护理与残疾福祉领域的财政支持，以应对严峻的经营环境。
  • 劳动时间法制改革将通过劳动政策审议会深入听取劳资双方意见，重点优化裁量劳动制的适用范围。
  • 政府将协同相关部门推进预防医疗、创药及尖端医疗等领域的官民合作投资，并落实总务关于多领域对策的指示。

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