中共十九大上，习近平曾为解放军定下到2049年建成“世界一流军队”的明确目标。日前，美国军事研究专家指出了中国军队在发展中最核心的弊端。
中共实施军改以来，更加强化了习近平对军队的领导（图源：新华社）
据6月25日报道，美国国会下属的美中经济与安全审查委员会（USCC）6月20日举行题为“世界一流军队：评估中国的全球军事雄心”的听证会。
美国国防大学中国军事研究中心主任菲力普‧桑德斯（Phillip C. Saunders）指出，中国打造“世界一流军队”，最核心的弱点是人的问题，复合型军事人才极度缺乏。
桑德斯表示，“我觉得最主要的限制在人的方面。硬件方面没有那么大（问题）、组织方面也没有那么大（问题），而是你有没有够格的参谋、够格的联合作战的指挥官？这在我看来是解放军目前最不足的地方。”
桑德斯举例表示，在成为一个核心的副指挥官之前，一个陆军军官的主要活动都局限在一个战区，而这是一个很有限的窗口。
桑德斯解释到：“你可能很了解陆军的运作，但是你却不了解其他的军种的情况，你没有更广阔的视野，你不知道如何只会联合作战部队，我认为这是真正的限制。”
根据习近平“能打仗、打胜仗”的强军目标，加强联合作战能力是中国军队改革的重点。
桑德斯强调，中国目前极度缺乏此种军事人才，要实现联合作战能力，中国军队必须改变人事、晋升以及工作轮换的体系。这对中国军队来说是破坏性的调整。
桑德斯还指出，中国军队还面临一个更大的问题是组织文化。
根据桑德斯及其同事此前发表的中国军改报告，军改的第二个重点就是加强中共的领导。因此，缺乏训练有素的、受过高等教育的士兵可能中国军队实现“世界一流”目标的另一个障碍。
报道称，习近平可能也意识到这个问题。此前5月21日，习近平考察江西省南昌的陆军步兵学院时强调，要贯彻强军思想，面向战场、面向部队、面向未来，走内涵式发展道路，以及全面提高办学育人水平，为强军事业提供人才支持。
针对美专家指出的弊端，中共军队新一轮改革后，习近平反复强调，能打仗、打胜仗是强军之要。其中，中共军队率先启动了换届人事调整。
另外，中共军方反腐成果也有显著效果，梳理发现，自中共十八大后，已有16名副大军区及以上级别、55名正军级和副军级将领落马，包括徐才厚、郭伯雄、田修思、王建平、王喜斌、张阳、房峰辉等7名上将。
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