今天，在@937江苏新闻广播 的微博留言中，小编看到这样两条评论。
“苍蝇不叮无缝蛋”。
“女的也不是好东西，虽然在拒绝，也一直回复，常人早就删了不回复了吧，总有一种欲拒欲（还）迎的意思”。
这个女孩究竟做了什么丑陋的事情，竟然得到了这样难听的恶评？？？
当小编我点开原微博，看见文章标题时，整个人就震惊了！
原来是那条“男编辑骚扰投稿女孩”的新闻啊！！！
这篇在我们官博上引发了500多万人围观的文章相信大家都看过了，小编来简单的画个重点。
1、编辑赵某多次以发稿为由，对23岁的当事女生进行性骚扰，且言语挑逗颇为露骨。
2、面对骚扰，女生一开始明确表示，仅把赵某当成老师，希望彼此尊重。当赵某言行“升级”后，女生态度强硬的表示拒绝。
3、未得逞的赵某变本加厉，对女生进行“封杀”威胁，女生依旧没有妥协。
所以，“女的也不是好东西”，这样的评价究竟是从哪里看出来的？
且不论当事女生的做法是否存在不妥之处，难道她在面对骚扰时态度不够坚决，这个锅就得由她来背了么？
好在，小编我还没有“发飙”，这些言论就被其他网友集火攻击了。
其实，不久前接连爆出的“男记者性侵女实习生”，“民生银行主管性骚扰女职员”等新闻早就表明：“职场性骚扰”已经成为现代社会一大顽疾。
而可悲的是，每当这样的罪恶发生时，总有人非但不谴责加害者，还阴阳怪气的将脏水反泼在受害者身上，似乎女生的美丽、善良、热情等特质统统成为了“原罪”。
正因为这种畸形的舆论压力，不少女生选择了容忍或者退让，而黑暗就趁机不断蔓延。
那么，女生面对不同类型的职场性骚扰时，正确的应对方式究竟是什么？
下面几种方法，供女同胞们参考~（部分男同胞也适用）
如何应对职场性骚扰骚扰情景：对方和你对话时，态度暧昧，凝视你的身体敏感部位，甚至故意做出靠近或碰撞动作。
应对方式：主动保持安全距离，明确表示出对肢体接触的反感。如果对方不识趣，继续伺机靠近，可以半开玩笑的进行警告。
骚扰情景：有骚扰倾向的上司在当面“调戏”无果后，提出送你回家，或者邀你单独共进晚餐。
应对方式：称自己有男友会来接送。并明确告知，下班后有其他安排，没有时间与其吃饭。
骚扰情景：对方通过微信、短信等形式进行文字聊骚，并且说出一些露骨的污言秽语。
应对方式：可以这样回复：“你-是-不-是-发-错-了？”，给对方一个台阶下。如果对方比较识趣，会就此打住。
老板：一个周末不见你，就好想你啊...我的小宝贝儿
小红：老板您是不是发错人了？
老板：不好意思啊小红，刚刚小孩儿恶作剧，拿我的手机乱发消息
小红：哈哈，没关系，刚纳闷您怎么突然说奇怪的话
如果对方死不要脸，继续骚扰，那就别客气了，明确拒绝，并截图留证。报警或者发在单位群里，让他的丑恶嘴脸好好曝光。
总之，面对“职场骚扰”，女生一定要明确地拒绝，勇敢地说“STOP”！并且有意识的留存下文字、图片、音频等证据，以便用法律的武器保护自己，惩治罪恶！
当然，以上“防狼”措施都不能从根上解决“职场性骚扰”的发生，因为，“职场性骚扰”屡屡发生的根源，不是女孩子的怯懦与纵容，而是加害者们的卑劣与放肆。
罪恶的欲念很难自我清除，但小编坚信，当女生面对职场骚扰，不再会害怕或者羞愧时；当群众看见骚扰事件时，都矛头一致的谴责加害者时，那些翘起的“狼尾巴”只得乖乖的重新夹紧了~
“防狼“的最佳方式是勇敢出击，让罪恶的欲念被连根拔起！
让人不敢“化身为狼”!
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