中共广州市委常委、纪委书记王晓玲“新官上任”即被揭履历造假。有眼利的网民发现，王晓玲在官方网站公布履历，显示其15岁已经担任军医学校教员，33岁任职工商局党委书记。
遭投诉后，政府迅速修改了履历，还将论坛、微博上的截图迅速删光。
根据网民上传的截图，1955年出生的王晓玲是山东牟平人，1970年（15岁）参加工作，在广州军区军医学校担任教员；1988年，王晓玲出任广州市工商局党委书记，当时年仅33岁。“未成年就能当教员？”网民质疑，王晓玲简历造假。
修改后的简历显示，王晓玲，女，1955年7月生，1970年12月后，广州军区一九七医院护士；1975年8月后，广州军区军医学校学员；1978年9月后，广州军区军医学校技师，教员（其间：1985年1月至1988年12月在中山大学成人教育学院中文大专班学习）；1988年10月后，市政府食品办公室科员；1989年3月后，广州市康乐食品有限公司秘书；1990年10月后，市工商行政管理局开发区分局办公室科员；1991年11月后，任市工商行政管理局开发区分局办公室副主任、主任；1994年5月后，任市工商行政管理局保税区分局局长助理；1995年1月后，任市工商行政管理局保税区分局副局长；1996年12月后，任市工商行政管理局保税区分局局长；1998年1月后，任市工商行政管理局局长助理兼广州保税区分局局长（其间：1998年9月至2001年7月在广东省社科院在职研究生班法学专业学习）；1999年2月后，任市工商行政管理局副局长、党委委员；2001年4月后，任市工商行政管理局党委书记。
为何一些干部想方设法将年龄改小呢？有评论认为，近几年，中央大力提倡干部队伍年轻化，要求各级党委、政府都要配备年轻领导干部。一些干部为了进入领导层，于是更改年龄，以取得年龄优势，使年龄造假现象日渐增多。
评论还称，干部档案管理如此之严，怎能轻易改之。对于一般干部来说，确实比较困难，但对领导干部来说，那还不是轻易而举的事。再者，年龄造假助长了提拔干部的不正之风，许多干部不是凭自己实干谋求进步，而是想方设法更改档案取得某方面的优势，这种做法有悖于党提拔和选用干部的导向。
评论最后认为，必须出实招，杜绝此类现象再次发生。要正确理解中央政策，不搞年龄“一刀切”，灵活运用政策杠杆，合理配备老中青领导干部；纪检、组织、人事等部门要负起责来，定期组织人员对干部档案进行彻底检查，发现问题及时纠正，并对相对责任人进行处理；要严格档案管理程序，确保干部档案不被随意改动。
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